What is EDLI scheme In Hindi

 आधुनिक दुनिया में जीवन की अनिश्चितताओं ने प्रत्येक व्यक्ति के लिए पर्याप्त बीमा कवर प्राप्त करना अनिवार्य बना दिया है। यह निजी क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए विशेष रूप से महत्वपूर्ण है जो सार्वजनिक क्षेत्र के कर्मचारियों के समान सामाजिक सुरक्षा लाभों का आनंद नहीं लेते हैं। निजी क्षेत्र के कर्मचारियों को जीवन बीमा के लाभों का विस्तार करने के लिए, सरकार ने 1976 में कर्मचारी जमा लिंक्ड बीमा योजना (EDLI) शुरू की है।

edli scheme in Hindi

कर्मचारी जमा लिंक्ड बीमा योजना या ईडीएलआई निजी क्षेत्र के वेतनभोगी कर्मचारियों के लिए ईपीएफओ (कर्मचारी भविष्य निधि संगठन) द्वारा प्रदान किया गया एक बीमा कवर है। पंजीकृत नामांकित व्यक्ति को सेवा की अवधि के दौरान बीमित व्यक्ति की मृत्यु की स्थिति में एकमुश्त भुगतान प्राप्त होता है।

 ईडीएलआई कर्मचारी भविष्य निधि और विविध प्रावधान अधिनियम, 1952 के तहत पंजीकृत सभी संगठनों पर लागू होता है। ऐसे सभी संगठनों को इस योजना की सदस्यता लेनी चाहिए और अपने कर्मचारियों को जीवन बीमा लाभ प्रदान करना चाहिए।

 यह योजना ईपीएफ और ईपीएस के संयोजन में काम करती है। लाभ की सीमा कर्मचारी के अंतिम आहरित वेतन से तय होती है।

Features of Employees Deposit Linked Insurance Scheme in Hindi

नीति के तहत सभी लाभार्थियों के लिए समान रूप से लागू ईडीएलआई के आवश्यक तत्व यहां दिए गए हैं:

• ईडीएलआई उन सभी कर्मचारियों पर लागू होता है जिनका मूल वेतन रु. 15,000/- प्रति माह। यदि मूल वेतन रुपये से ऊपर जाता है। 15,000 प्रति माह, अधिकतम लाभ रुपये पर छाया हुआ है। 6,00,000/-. ईपीएफओ ने 28.04.2021 से अधिकतम लाभ बढ़ाकर 7 लाख रुपये कर दिया है।

• कर्मचारियों को ईडीएलआई में योगदान करने की कोई आवश्यकता नहीं है। उनका योगदान केवल ईपीएफ के लिए आवश्यक है।

• रुपये का बोनस है। 1,50,000/- ईडीएलआई के तहत उपलब्ध है। 28.04.2021 से, बोनस को बढ़ाकर 2.5 लाख रुपये कर दिया गया है।

• मंत्रालय ने फरवरी 2018 में लाभ की न्यूनतम राशि बढ़ाकर 2.5 लाख रुपये कर दी थी, जो दो साल के लिए वैध थी। EPFO ने 15 फरवरी 2020 से पूर्वव्यापी प्रभाव से 2.5 लाख रुपये की इस न्यूनतम राशि को बढ़ा दिया है।

• 20 से अधिक कर्मचारियों वाले किसी भी संगठन को ईपीएफ के लिए पंजीकरण करने की आवश्यकता होती है। इसलिए, कोई भी कर्मचारी जिसका ईपीएफ खाता है, वह स्वतः ही ईडीएलआई योजना के लिए पात्र हो जाता है।

• ईडीएलआई द्वारा प्रदान किए जाने वाले बीमा कवरेज में कोई अपवाद नहीं है। यह दुनिया भर में चौबीसों घंटे बीमित व्यक्ति की सुरक्षा करता है।

• एक नियोक्ता किसी अन्य समूह बीमा योजना का विकल्प चुन सकता है, लेकिन दिए जाने वाले लाभ ईडीएलआई के तहत दिए जाने वाले लाभों के बराबर या उससे अधिक होने चाहिए।

• ईडीएलआई के प्रावधानों के अनुसार, नियोक्ता का अंशदान मूल वेतन का 0.5% या अधिकतम रु. 75 प्रति कर्मचारी प्रति माह। यदि कोई अन्य समूह बीमा योजना नहीं है, तो अधिकतम योगदान रु. 15,000/- प्रति माह।

• ईडीएलआई के तहत सभी गणनाओं के लिए, मूल वेतन में महंगाई भत्ता जोड़ा जाना चाहिए।

Calculation of EDLI Charge

बीमित व्यक्ति की मृत्यु की स्थिति में पंजीकृत नामांकित व्यक्ति को एकमुश्त भुगतान प्राप्त होगा। यदि कोई नामांकित या लाभार्थी पंजीकृत नहीं है, तो राशि का भुगतान कानूनी उत्तराधिकारी को किया जाएगा। 28.04.2021 से दिए जाने वाले पे-आउट की गणना निम्नानुसार की जाएगी:

{पिछले 12 महीनों के लिए कर्मचारी का औसत मासिक वेतन (रु.15,000/- प्रति माह अधिकतम) x 30} + बोनस राशि (2,50,000/- रुपये)

इसलिए, ईडीएलआई के तहत अधिकतम भुगतान रु. 7,00,000/-.

Documents required for EDLI Scheme in Hindi

ईडीएलआई के तहत दावे को संसाधित करने के लिए, दावेदार को निम्नलिखित दस्तावेज जमा करने होंगे: –

• विधिवत भरा हुआ फॉर्म 5 IF
• बीमित व्यक्ति का मृत्यु प्रमाण पत्र।
• उत्तराधिकार प्रमाण पत्र यदि कानूनी उत्तराधिकारी दावा दायर करता है।
• संरक्षकता प्रमाण पत्र यदि दावा नाबालिग की ओर से प्राकृतिक अभिभावक के अलावा किसी अन्य व्यक्ति द्वारा दायर किया गया है।
• जिस खाते में भुगतान प्राप्त करना है, उसके लिए रद्द किए गए चेक की प्रति।

benefits under EDLI

ईडीएलआई के तहत राशि प्राप्त करने के लिए नामांकित व्यक्ति या दावेदार द्वारा अपनाई जाने वाली प्रक्रिया इस प्रकार है:

• बीमित व्यक्ति द्वारा निर्दिष्ट नामांकित व्यक्ति द्वारा लाभों का दावा किया जा सकता है। यदि कोई नामांकित व्यक्ति पंजीकृत नहीं था, तो परिवार के सदस्य या कानूनी उत्तराधिकारी इसके लिए आवेदन कर सकते हैं।

• मृत व्यक्ति को उसकी मृत्यु के समय ईपीएफ योजना में सक्रिय योगदानकर्ता होना चाहिए था।

• ईडीएलआई फॉर्म 5 आईएफ को दावेदार द्वारा विधिवत रूप से भरा और जमा किया जाना है।

• दावा प्रपत्र को नियोक्ता द्वारा हस्ताक्षरित और प्रमाणित किया जाना है।

• यदि कोई नियोक्ता नहीं है या नियोक्ता के हस्ताक्षर प्राप्त नहीं किए जा सकते हैं, तो फॉर्म को निम्नलिखित में से किसी एक द्वारा सत्यापित किया जाना चाहिए:

बैंक प्रबंधक (जिसकी शाखा में खाता रखा गया था)

स्थानीय सांसद या विधायक

राजपत्रित अधिकारी

मजिस्ट्रेट

सदस्य/अध्यक्ष/स्थानीय नगर बोर्ड के सचिव

पोस्ट मास्टर या सब पोस्टमास्टर

ईपीएफ या सीबीटी की क्षेत्रीय समिति के सदस्य

• दावे के प्रसंस्करण के लिए दावेदार को क्षेत्रीय ईपीएफ आयुक्त कार्यालय के साथ भरे हुए फॉर्म के साथ सभी दस्तावेज जमा करने होंगे।

• दावेदार तीन योजनाओं, ईपीएफ, ईपीएस और ईडीएलआई के तहत सभी लाभों का दावा करने के लिए फॉर्म 20 (ईपीएफ निकासी के दावे के लिए) के साथ-साथ फॉर्म 10 सी / डी भी जमा कर सकता है।

• दावे को संसाधित करने के लिए आवश्यक किसी भी अतिरिक्त दस्तावेज को जल्द से जल्द प्रस्तुत किया जाना चाहिए।

• एक बार जब सभी दस्तावेज उपलब्ध करा दिए जाते हैं और दावा स्वीकार कर लिया जाता है, तो ईपीएफ आयुक्त को दावा प्राप्त होने के 30 दिनों के भीतर दावे का निपटान करना होगा। अन्यथा, दावेदार 12% प्रति वर्ष की दर से ब्याज का हकदार है। वास्तविक संवितरण की तिथि तक।

• कर्मचारी और नियोक्ता द्वारा ईपीएस, ईपीएफ और ईडीएलआई में योगदान

• नियोक्ता इन योजनाओं में कर्मचारियों की ओर से अंशदान करता है। वेतन जमा करने से पहले कर्मचारी के योगदान को वेतन से काट लिया जाता है। कर्मचारियों को स्वयं इन योजनाओं के लिए कोई प्रत्यक्ष भुगतान करने की आवश्यकता नहीं है।

कर्मचारियों के योगदान की गणना इस प्रकार की जाती है: -

ईपीएफ के लिए - 12%

ईपीएस के लिए - कोई नहीं

ईडीएलआई के लिए - कोई नहीं

नियोक्ता के योगदान की गणना इस प्रकार की जाती है: -

ईपीएफ के लिए - 3.67%

ईपीएस के लिए -8.33% या रु। 1,250/-

ईडीएलआई के लिए - 0.50 या अधिकतम रु। 75/-

edli scheme का मुख्य उद्देश्य पॉलिसीधारक (मृत व्यक्ति) के परिवार के सदस्यों को वित्तीय सुरक्षा प्रदान करना है। परिवार के सदस्यों का अर्थ है पति या पत्नी, अविवाहित बेटी या 25 वर्ष तक का पुरुष बच्चा। कर्मचारी यह नहीं चुन सकता कि वह ईपीएफ, ईपीएस या ईडीएलआई में से कौन सी तीन योजनाओं को चुनना चाहता है, लेकिन वे नौकरी में किसी भी बदलाव के साथ हस्तांतरणीय हैं। नया नियोक्ता केवल मौजूदा खाते में भुगतान करना जारी रखेगा।