Electrical engineering job in Solar Engineer
![]() |
Electrical Engineering job from Solar Engineer GoGetSolar |
भारत में सौर उद्योग की अग्रणी कंपनी के रूप में, हम बाजार में उच्च गुणवत्ता वाले उत्पादों का सौदा करते हैं और ग्राहकों की संतुष्टि पर ध्यान केंद्रित करते हैं। कार्य भार बढ़ने के कारण हम अपनी टीम में शामिल होने के लिए एक योग्य ए ग्रेड सोलर इंजीनियर की तलाश कर रहे हैं। बदले में आपको मिलेगा:
1) एक पूर्णकालिक स्थायी स्थिति
2) यात्रा और रहने के साथ वेतन
3) परियोजना प्रबंधक की स्थिति एक बार जब आप समर्पण और कड़ी मेहनत के साथ खुद को साबित कर चुके हैं।
इस स्थिति के लिए विचार करने के लिए, निम्नलिखित कौशल की आवश्यकता होती है:
1) ग्राहक / ग्राहक की आवश्यकता के परिचालन स्तर की समझ के लिए जिम्मेदार, साइट का दौरा, साइट व्यवहार्यता और सौर प्रणाली डिजाइन और पूर्ण निष्पादन।
2) योजनाओं या विशिष्टताओं का मूल्यांकन करें और दक्षता, गुणवत्ता, या प्रदर्शन में सुधार के लिए तकनीकी डिजाइन या प्रक्रिया परिवर्तनों की सिफारिश करें।
3) रूफटॉप एंड ग्राउंड माउंटेड और अन्य विभिन्न समर्थित विद्युत उपकरणों और प्लांटों के लिए केबलों के चयन और तकनीकी आकार, बीओक्यू / बीओएम की गणना सहित तारों के चयन के लिए सौर पैनलों की व्यवस्था का डिजाइन।
4) सौर ऊर्जा संयंत्र की स्थापना और कमीशन को पूरा करने के लिए सटीकता और जवाबदेही और क्षमता पर एक मजबूत ध्यान केंद्रित।
5) हम अक्षय ऊर्जा प्रणालियों के व्यावहारिक कार्यान्वयन पर ध्यान देने के साथ एक ओएन एंड ऑफ ग्रिड इंजीनियर की तलाश कर रहे हैं, ताकि हमें नवीन प्रौद्योगिकियों के माध्यम से स्वच्छ ऊर्जा प्रदान करने के अपने मिशन में शामिल हो सकें।
६) हमें ऐसे इंजीनियर की जरूरत है जो बिजली के काम में भी इस्तेमाल हो।
Don't miss out on this fantastic opportunity for Electrical engineering job
नौकरी का प्रकार: वॉक-इन
Salary: 15,000.00 - ₹ 30,000.00 प्रति माह
Exprience:
काम: 1 वर्ष (Preferred)
कुल काम: 1 वर्ष (Preferred)
मैकेनिकल इंजीनियरिंग: 1 वर्ष (Preferred)
Education:
- Diploma (Preferred)
Work Remotely For Electrical engineering job:
- COVID-19 के कारण अस्थायी रूप से
Electrical Engineering job from Solar Engineer GoGetSolar - Dehra Dun, Uttarakhand remote work
Reviewed by Adam stiffman
on
August 20, 2020
Rating:

No comments: